大同市公安局经济技术开发区分局装备园区派出所在大同市公安局党委和分局党委的坚强领导下，牢固树立“法治是最好的营商环境”理念，紧紧围绕“优化营商环境、提升服务形象、发挥公安职能、护航企业发展”的工作主线，密切警企关系，维护信访秩序，严打涉企犯罪、创新服务举措、推进执法规范化，在优化法治营商环境、服务企业发展上主动作为、持续发力，用力度速度温度护航辖区经济高质量发展，践行“枫桥式”护企优商模式，倾力助推法治化营商环境。
精细执法展现公安力度
围绕“减存量、控增量、防变量”目标，装备园区派出所将“枫桥经验”中矛盾纠纷多元化解的做法运用到涉企矛盾纠纷化解工作中，做到涉企“矛盾不上交”，对涉及企业的信访案件，成立专班，力争快速受理、快速办结、快速反馈，实现涉企信访事项“件件有回音、事事有着落”。深化“警企共建”，每月开展一次矛盾纠纷排查，时刻关注企业动态，定期深入辖区各企业开展大走访，通过与企业负责人和员工交心谈心，宣传法律法规，教育引导员工通过合法渠道反映自身利益诉求，对涉企“早、小、苗”问题及时解决，从源头上预防涉企矛盾纠纷的发生。强化多元化解工作机制，积极会同区党工委、管委会、劳动等部门单位，对比较复杂的涉企矛盾联合化解，在维护企业合法权益的同时，力求群众满意。在辖区振东泰盛药业走访过程中，社区警务室民警了解到因车间停产停工引发了矛盾纠纷，民警耐心倾听了双方的诉求和解释，全面客观了解了事情的来龙去脉，对纠纷细节进行了细致分析。针对双方法律意识淡薄和责任意识不强的问题分别进行了普法教育和责任分明，让双方认识到问题症结所在，从而促进矛盾双方达成一致意见，成功化解该起纠纷。依托基层走访摸排，先后成功化解奥博鑫企业职工工伤赔偿问题纠纷和尚镁科技拖欠工程款纠纷，及时消除了辖区治安隐患。
严格执法彰显公安速度
护企安商，助企挽损，装备园区派出所坚持民意警务导向，结合辖区治安形势特点，聚焦公安主责，对破坏、阻碍企业发展的违法犯罪行为始终予以严厉打击。与此同时，充分发挥公安机关信息灵敏的优势，强化问题隐患排查，不定期向辖区企业通报社会治安形势和涉企违法犯罪动向、规律、特点，指导企业加强针对性内部防范，针对不同的企业属性，定期编订防范宣传手册给各企业学习，发展群防群治力量，今年以来共成立两支“经开义警”队伍维护企业周边治安秩序。
“我们通过组织召开企业治安负责人工作例会，通报点评安全管理隐患，搭建警企微信群，建立完善《企（事）业单位信息档案》，听取各家企业对我们公安的工作意见和建议，落实针对性改进措施。”装备园区派出所所长魏国华介绍。截至目前辖区共60家建成投产企业现已做到全覆盖。
此外，他们以打击涉企违法犯罪行动为载体，以涉企现行案件为抓手，以保护企业合法权益为中点，围绕扰乱企业生产经营秩序等影响恶劣的案件，突出全程打击，净化企业发展环境，始终保持高压严打态势，通过与分局各警种部门联动，今年3月8日破获一起某钢结构公司废旧钢材盗窃案，经过前期侦查，一举将具有重大嫌疑的该公司员工马某宇和刘某新成功抓获，该案涉案价值达十余万元。有力维护了辖区企业合法权益。
主动送法折射公安温度
今年以来，装备园区派出所积极开展“送法入企”活动，把“服务不缺位”的理念深植到优化法治化营商环境工作中，做到“你经营我服务，你发展我引路，你有难我帮助，你安全我保护”，努力为构建优质营商环境贡献公安派出所力量。通过开展警企座谈、法制讲座等方式，解读法律法规、评析宣传身边案例，有效提高辖区企业员工的法律意识和自我防范能力。通过开展针对性反诈禁毒宣传，向企业员工讲解真实诈骗案例，提高群众识别诈骗的能力和防范诈骗的意识。通过发放禁毒宣传彩页，展示毒品仿真模型等形式普及禁毒知识，详细介绍禁毒相关法律法规，让企业员工从内心深处感受到“毒品猛如虎，生命贵如金”，进一步筑牢了反诈拒毒的思想防线。今年以来，共开展宣传活动20余场次，发放宣传资料2000余份。
在党建引领下装备园区派出所积极主动建立挂钩联系企业服务制度，“一对一”包联企业，“细又细”明确责任，“实打实”排忧解难，建立“久安调解室”，依托分局警种部门支援派出所工作机制，以刑侦、治安、法制各警种部门群众工作经验丰富的干警为核心，组建了一支辖区群众信服、居民认可的高水平调解队伍；开展企业新入职员工背景审查，根据企业不同性质和自身需要定制不同的背景审查内容，守好企业“入门关”；开展党委班子成员下沉社区警务室入列轮值，把入列轮值与主题教育学习实践活动和落实市委政法委执法巡察结合起来，密切警民关系。通过与辖区内重点企业签订警企共建协议，进一步健全完善警企联动制度。魏国华说，今年以来，辖区企业对公安工作满意度始终保持在98%以上。
“矛盾不上交，平安不出事，服务零缺位，政治功能强，群众路线好，队伍过得硬”。经开区分局党委书记、局长马久权说，下一步，我们装备园区派出所将紧扣大同市副市长、市公安局党委书记、局长张晋伟上次来经开区分局调研时提出的“三十字方针”，积极学习践行新时代“枫桥经验”，紧扣“派出所主防”职责定位，围绕矛盾纠纷化解、治安领域防范、法治政策宣讲，助力企业发展等几个方面，探索打造经开警企共建新品牌，不断改进公安服务，从保障企业经营发展出发，多措并举为企业营造良好的法治化营商环境，为大同市经济技术开发区经济发展保驾护航。
（白宇）
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